Kabin Memuru İş Sözleşmesi Hakkında Yargıtay Kararı

T.C.

YARGITAY

9. HUKUK DAİRESİ

E. 2012/22940

K. 2013/117

T. 14.1.2013

TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNE BAĞLI OLARAK ÇALIŞAN KABİN MEMURU ( Davacı İşçinin Sık Sık Rahatsızlandığı/Her Yıl Rapor Aldığı – Bu Durumun İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açtığı/İşe İade Davasının Reddine Karar Verileceği)

İŞ İLİŞKİSİNİN İŞVEREN AÇISINDAN ÇEKİLMEZ HALE GELMESİ ( Davacının TİS’e Bağlı Olarak Çalıştığı/Kabin Memuru Olduğu – Sık Sık Rahatsızlanarak Rapor Aldığı/Bu Durumun İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açması Nedeniyle İşe İade Davasının Reddi Gerektiği )

KABİN MEMURUNUN SIK SIK İZİN ALMASI ( İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açması Nedeniyle İşe İade Davasının Reddi Gerektiği )

İŞVERENİN GEÇERLİ NEDENLE İŞ SÖZLEŞMESİNİ FESHİ ( Davacının TİS’e Bağlı Olarak Çalıştığı/Kabin Memuru...

Devamını Oku