Kabin Memuru İş Sözleşmesi Hakkında Yargıtay Kararı
T.C.
YARGITAY
9. HUKUK DAİRESİ
E. 2012/22940
K. 2013/117
T. 14.1.2013
TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNE BAĞLI OLARAK ÇALIŞAN KABİN MEMURU ( Davacı İşçinin Sık Sık Rahatsızlandığı/Her Yıl Rapor Aldığı – Bu Durumun İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açtığı/İşe İade Davasının Reddine Karar Verileceği)
İŞ İLİŞKİSİNİN İŞVEREN AÇISINDAN ÇEKİLMEZ HALE GELMESİ ( Davacının TİS’e Bağlı Olarak Çalıştığı/Kabin Memuru Olduğu – Sık Sık Rahatsızlanarak Rapor Aldığı/Bu Durumun İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açması Nedeniyle İşe İade Davasının Reddi Gerektiği )
KABİN MEMURUNUN SIK SIK İZİN ALMASI ( İş Yerinde Olumsuzluklara Yol Açması Nedeniyle İşe İade Davasının Reddi Gerektiği )
İŞVERENİN GEÇERLİ NEDENLE İŞ SÖZLEŞMESİNİ FESHİ ( Davacının TİS’e Bağlı Olarak Çalıştığı/Kabin Memuru...
Devamını Oku